206428-Analista Personal y Remuneraciones

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22 nov
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Enaex
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Santiago

22 nov

Enaex

Santiago

- Descripción de la Empresa:



Enaex es una empresa filial del grupo Sigdo Koppers, que cuenta con 99

años de experiencia y trayectoria en el mercado de explosivos. A lo

largo de su historia, la compañía ha logrado establecerse como el

tercer productor de Nitrato de Amonio de baja densidad a nivel mundial

y como el prestador de servicios integrales de fragmentación de roca

para la minería más importante de Chile y Latinoamérica.

Queremos invitarte a crecer con nosotros, desafiarte día a día, y

pertenecer a una compañía en donde el principal propósito es

Humanizar la Minería. Si para ti, la prioridad es la vida, tu

obsesión es la excelencia, tu vocación son los clientes y tienes







como fortaleza la innovación y el emprendimiento, ¡este es tu lugar!





- Descripción Funciones del Cargo:



En Enaex, Multinacional Proveedora de la Minería, Líder en el

Mercado de los Explosivos y fabricación de Nitrato de Amonio, nos

encontramos actualmente en búsqueda de un Analista Personal y

Remuneraciones para nuestra oficina en Santiago.



Nos gustaría contar contigo para: Asegurar, analizar y buscar la

mejora contínua del proceso de remuneraciones, la información

extraída del proceso, velando por la eficiencia e impecabilidad de

los procedimientos y cumpliendo la normativa vigente



Principales funciones a cumplir en tu día a día:





- Genera y Analiza informes mensuales, trimestrales y anuales,



respecto de los distintos procesos de remuneraciones, gestión tiempo

y ciclo de vida del trabajador.





- Busca la mejora, simplificación y automatización del proceso,



implementando cambios y tecnologías.





- Administra y controla carpetas personales de los trabajadores de la



compañía.





- Asegura el correcto cumplimiento del proceso de pago de



remuneraciones.





- Efectua oportunamente la entrega de información con respecto al



proceso de remuneración a trabajadores, Redes y Jefes





- Verifica y asegura la correcta aplicación de los ausentismos en el



sistema, levantando alertas oportunas.





- Gestiona y atiende requerimientos de redes, en materias relacionadas



a cálculos de finiquitos.





- Asegura el correcto y oportuno pago de bonos de acuerdo a lo



establecido en convenios colectivos y contratos individuales.





- Verifica, controla y monitorea los procesos de retenciones



judiciales y vacaciones así como su correcta aplicación.





- Monitorea y analiza la información relacionada al gestión tiempo,



asi como la correcta aplicación de los pagos en las liquidaciones de

sueldo.





- Verifica y analiza el procesamiento de la información.

- Vela y asegura el cumplimiento de la normativa lega de toda



información requerida por organismos fizcalizadores así como de

auditores externos.





- Requisitos:

- Ser Ingeniero Comercial, Contador Auditor, o carreras afines.

- Tener experiencia laboral de 2 años, en áreas de RR.HH.,



Remuneraciones, Administración.





- Es deseable tener conocimientos en SuccessFactors

- Tener experiencia en Administración y revisión de procesos (RRHH y



Remuneraciones)





- Ingles avanzado (deseable)

- Condiciones Oferta:



Horario Laboral: Lunes a jueves de 8:30 a 18:30, Viernes de 8:30 a

16:30





- Beneficios:



Porque nos importa tu calidad de vida, dentro y fuera de la empresa,



te ofrecemos lo siguiente:





- Contamos con un sistema de canje de puntos, con diversos beneficios,



muy atractivos, los cuales puedes elegir según sean tus intereses y

preferencias.





- Capacitaciones que potencian tu desarrollo de carrera.

- Seguro Complementario de Salud.

- Seguro de vida.

- Bono anual sujeto a desempeño y rentabilidad de la compañía.

- Beneficio alimentación

- Descripción Proceso de Selección:



El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de

reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.



Para que tu postulación sea exitosa, necesitas cumplir con los



siguientes pasos:

1. Postular a la vacante (cv y preguntas adicionales)

2. Estar atento a tu email, ya que todas las notificaciones serán

enviadas por este medio

3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

(excluyente para todos los procesos)



Luego de esto, si tu perfil calza con lo que estamos requiriendo, te

contactaremos para avanzar en las siguientes etapas.



Recuerda que:





- Debes subir tu CV actualizado y bien elaborado a la plataforma, de



esta manera, podemos comprender mejor tu experiencia profesional.





- Es muy importante que completes todos los pasos, ¡para que puedas



seguir avanzando en el proceso con nosotros!



El equipo de Selección de Enaex, ¡te desea mucho Éxito!!!

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