Reemplazo Profesional de Apoyo Bienestar del

Reemplazo Profesional de Apoyo Bienestar del

Universidad de Talca requiere incorporar a la Dirección de Personas, específicamente al Departamento de Desarrollo de Personas, Reemplazo Profesional de Apoyo Bienestar del Personal Bienestar del Personal, para desempeñar las siguientes funciones:
1. Documentar procedimientos asociados a los procesos del Bienestar.
2. Atender consultas de usuarios del servicio asegurando su correcta resolución.
3. Apoyar a las Jefaturas en el desarrollo de acciones y sus respectivas evaluaciones en las acciones de Calidad de Vida de los afiliados.
4. Mantener permanente comunicación tanto con funcionarios asociados al bienestar y proveedores para facilitar el uso de los beneficios disponibles y orientar en temáticas del departamento.
5.





Apoyar la gestión del beneficio de Sala Cuna de hijos de funcionarias, incorporación y gestión de pagos según modalidad (normal o excepcional).
6. Conocer y participar de la gestión integral del Seguro complementario de Salud de los afiliados a Bienestar.
7. Preparar informes de reporte o proporcionar análisis de datos según necesidad o solicitud de la Jefatura que permitan la toma de decisiones.
8. Revisar convenios vigentes entre el Bienestar y proveedores proponiendo a la Jefatura mejoras en cuanto a los procedimientos y beneficios.
9. Apoyar y participar activamente en las actividades recreativas realizadas por el Servicio de Bienestar del Personal.
10. Realizar gestión de ingreso, seguro y beneficios de socios Jubilados.
11. Brindar apoyo en todos los procesos asociados al bienestar, en caso de ausencias.
12. Cumplir con otras actividades adicionales asignadas por Jefatura de Departamento. REQUISITOS Estudios mínimos: Universitaria Carreras: Contador Público y Auditor,





Ingeniería, Trabajo Social Requisitos Minimos: Requisitos de Entrada:
1. Título Profesional en Ingeniería o Ciencias Sociales.
2. Experiência laboral mínima de 2 años en Universidades o instituciones públicas.
3. Experiência en mínima de 1 año en servicios de Bienestar (deseable).

Conocimientos
1. Estatuto Administrativo
2. Administración de documentación.

Equipos y Herramientas
1. SAP módulo FI CO TR (Finanzas y Contabilidad)
2. OfficeBankinG.
3. Manejo de softwares contables.
4. Microsoft Office Avanzado

**CONTRATO Tipo de contrato**: Jornada Completa Duracion: Jornada Laboral: Jornada Completa

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