Encargado(a) de Logística y Operaciones

Encargado(a) de Logística y Operaciones

Institución
- Autónomo / Centro de Formación Técnica de la Región de Atacama /
- Convocatoria
- ENCARGADO(A) DE LOGÍSTICA Y OPERACIONES
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Abastecimiento /Compras
- Región
- Región de Atacama
- Ciudad
- Chañaral
- Tipo de Vacante
- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.831.020

Condiciones
- Se regirá por las normas del derecho laboral común, contando con contrato código del trabajo. Inicialmente contrato de trabajo a plazo por 3 meses, que se renovaría por igual período y luego se renovaría como contrato indefinido, sujeto a evaluación del desempeño

Objetivo del cargo
- Organizar, dirigir y supervisar los procesos de compras de insumos, materiales, mobiliario y equipos, y la mantención, reparación, y/o renovación de instalaciones, equipos e infraestructura, de acuerdo a las necesidades operativas y de desarrollo de la institución, como así mismo, mantener control y registro de los inventarios y apoyar en los procesos contables y de RR.HH., de la institución.
En virtud de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal,





la institución contratante consultará si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
- Funciones del Cargo
- Velar por un proceso logístico integrado de la institución, respecto de la compra de insumos, materiales, equipos y mobiliario necesarios para el correcto funcionamiento de esta, cuyas características fundamentales deben ser, la disminución de tiempos de respuesta,





la disminución de los costos con la mejor calidad.
- Orientar permanentemente el proceso logístico, en base a la planificación las necesidades de la institución.
- Coordinar y supervisar las acciones necesarias, para mantener actualizado los registros de inventarios y la confiabilidad de la información sobre estos.
- Asegurar la distribución y recepción conforme de los insumos, materiales, mobiliario y equipos comprados.
- Elaborar y proponer el plan anual de mantención y compras.
- Informar trimestralmente, sobre el proceso de mantención de las instalaciones de la institución.
- Gestionar y velar por el resguardo eficiente de los bienes de activo fijo de la institución.
- Planificar la toma de inventario, de acuerdo a los procedimientos existentes.






- Preparar y actualizar los indicadores de gestión como parte de la acción periódica de la unidad, la que conjuntamente deberá contener las acciones a realizar, para corregir el desempeño y mantener la gestión enfocada en alcanzar los objetivos definidos por la institución.
- Mantener actualizadas las funciones y responsabilidades del personal a su cargo, de acuerdo a los procesos operativos y administrativos de la unidad.
- Administrar los recursos humanos, financieros y materiales que le sean asignados para el cumplimiento de sus funciones.
- Velar por un lugar apropiado para el almacenamiento de los materiales, equipos e implementos a su cargo, según las condiciones existente para tal efecto.
- Apoyar en la planificación,





gestión y control de los procesos de licitación, ejecución y recepción de obras de construcción y planifica el mejoramiento de las instalaciones.
- Controlar el registro de las solicitudes generadas por las diferentes unidades, velando por el presupuesto asignado.
- Controlar el registro de los gastos de consumo mensual generados por la institución (electricidad, telefonía, materiales de aseo, etc.).
- Realizar las solicitudes de material de oficina, prever las necesidades.
- Apoyar el área de RR.HH., en la Formalización de todo trámite del personal de la institución
- Apoyar en el registro en las carpetas individuales del personal y mantenerla actualizada.
- Actualizar y registrar los expedientes del personal de la Institución ingresando,





reposos, permisos, inasistencias y demás información.
- Llevar control y confeccionar formularios de vacaciones, viáticos, permisos administrativos, licencias médicas, etc.
- Entregar información del personal a jefatura en materias de recursos humanos.
- Registrar información del personal e