Hplc386 - Jefe(a) Unidad Grupo Relacionado de

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22 oct
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Corfo
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Padre las Casas

22 oct

Corfo

Padre las Casas

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Araucanía Sur / Dirección del Servicio de Salud Araucanía Sur
- Convocatoria
- HPLC386 - JEFE(A) UNIDAD GRUPO RELACIONADO DE DIAGNÓSTICO (GRD) - COMPLEJO ASISTENCIAL PADRE LAS CASAS
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de La Araucanía
- Ciudad
- Padre Las Casas
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**21**
Última a las **10:16:13** del **26-08-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados,





según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros (Certificado Registro de Prestadores Individuales de la Superintendencia de Salud)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.901.689

Condiciones
- **Remuneración**:La remuneración mensual para este cargo corresponde a un puesto en contrata, estamento profesional, grado 12° de la Escala Única de Sueldos (E.U.S.), con un total de haberes de $1.901.689
**- Jornada Laboral**:La jornada de trabajo será de 44 horas semanales.
**- Período de Prueba**:La persona seleccionada para el cargo estará **sujeta a un período de prueba de cuatro meses**, durante el cual se evaluará su desempeño por parte de su jefatura directa. Es importante señalar que las contratas tienen una duración máxima hasta el 31 de diciembre de cada año.





Las personas que ocupen estos cargos cesarán en sus funciones en dicha fecha automáticamente, por disposición de la ley, a menos que se proponga y apruebe una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Resguardar y gestionar de forma eficiente la captura, procesamiento y análisis de la información clínica de los egresos hospitalarios aplicando el sistema de clasificación de Grupos Relacionados con el Diagnóstico (GRD) asegurando la calidad y oportunidad los datos.
- Identificar la casuística hospitalaria y analizar distintos indicadores de gestión clínica y eficiencia asociados al uso de la herramienta GRD
- Desarrollar además funciones administrativas, y otras.
- Funciones del Cargo






- Generar informes periódicos del comportamiento de la casuística hospitalaria por GRD y su comparación, agrupando correctamente los diagnósticos y procedimientos efectuados a los pacientes.
- Proporcionar información para estudios clínicos, de investigación, y para mejoramiento y evaluación del desempeño de la gestión clínica de los servicios.
- Evaluar periódicamente la calidad de la documentación clínica del paciente en relación a la completitud, precisión y accesibilidad para su correcta codificación.
- Proveer educación continua a los profesionales de la unidad en el uso de las normas y guías de codificación, terminología médica, y técnicas de documentación según la descripción de cargo y funciones relacionadas con el uso de GRD, y otras dimensiones de la gestión de calidad de la información.






- Administrar la base de datos clínica de la unidad aplicando las políticas y procedimientos de confidencialidad, integridad y seguridad de la información tanto del paciente.
- Resguardar la integridad de los equipos computacionales y licencias utilizadas en la unidad.
- Participar en la definición y actualización de políticas en el ámbito de la gestión de la información respecto de la estandarización de datos, sistema de clasificación a utilizar, diseño de formato y protección de datos.
- Coordinar las funciones y actividades del personal a cargo.
- Manejar sistemas automatizados de información y administración de datos.
- Habilidades comunicacionales para difundir informes
- Otras inherentes al cargo y/o función.

Perfil de la Función






- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional del área de la salud. (No aplica para profesionales de la Ley Nº 19.664: médicos, odontólogos, bioquímicos o químicos farmaceúticos)
- Inscrito(a) en el Registro de Prestadores Individuales de la Superintendencia de Salud.
- Obligatorio acreditar: Capacitación en codificación GRD certificada por minsal o institución afin.
- Deseable: Magister o diplomado en el área de Gestión de Salud o GRD.

Especialización y/o Capacitación

**Conocimientos Técnicos**:

- Dominio de la normativa legal vigente del sector público
- Conocimiento del sector público de la salud, de su entorno y tendencias.
- Capacidad de leer,





comprender e identificar información de salud en historias o fichas clínicas.
- Habilidades en uso avanzado herramientas informáticas
- Capacitación en manejo de herra

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