22 oct
Corfo
Las Condes
Institución
- Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Dirección de Previsión de Carabineros de Chile / Hospital DIPRECA
- Convocatoria
- Enfermero(a) Continuidad Servicio Cirugía
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Las Condes
- Tipo de Vacante
- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
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**Postular a la Convocatoria**
Condiciones
**_MES NORMAL_**
SUELDO NIVEL
1.233.104
ASIG. ESTIMULO
323219
ASIGNACION RESPONSABILIDAD
123.310
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
1.691.073
**_MES CON ASIG. MODERNIZACION_**
SUELDO NIVEL
1.233.104
ASIG. ESTIMULO
323219
ASIGNACION RESPONSABILIDAD
123.310
ASIG. MODERNIZACIÓN TRIMESTRAL
836.045
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
2.527.118
- El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales
- 45 hrs. semanales. Lunes a jueves de 8:00 a 17:15 horas y viernes de 8:00 a 16:00 horas.
- Objetivo del cargo
- Asegurar la continuidad asistencial y administrativa en la atención brindada a los pacientes del Servicio/Unidad, complementando los cuidados que entrega el personal de enfermería, optimizando y priorizando los recursos disponibles para brindar una atención segura y de calidad, de acuerdo a los procedimientos y normativas vigentes.
- FUNCIONES DEL CARGO
- 1.
Aplicar pautas de supervisión de indicadores de calidad e IAAS asociadas a su Servicio con el apoyo del Enfermero(a) Coordinador(a) de Enlace y supervisar el cumplimiento de indicadores de IAAS y calidad, implementando planes de mejora y efectuando acciones preventivas de eventos adversos en grupos susceptibles.
- 2. Controlar e informar a su jefatura, el cumplimiento de planes, programas y normativas relacionados a su área de trabajo.
- 3. Colaborar en la elaboración de los programas y subprogramas de IAAS y la Unidad de Calidad y aplicar éstos en el Servicio, con el apoyo de Enfermero(a) Coordinador(a) de Enlace.
- 4. Controlar el desempeño del personal a su cargo en el cumplimiento de las tareas asignadas.
- 5. Elaborar rol de turnos,
feriados legales y permisos del personal perteneciente a su servicio, con el apoyo del Enfermero(a) Coordinador(a) de Enlace, así como solicitar cobertura de turnos enfermería de acuerdo a feriados legales y licencias médicas de personal del Servicio, de acuerdo a procedimiento.
- 6. Promover la integración del equipo multidisciplinario, que permita brindar una atención segura, de calidad, eficiente y oportuna.
- 7. Calificar al personal del área asignada.
- 8. Efectuar seguimiento y control, asegurando el cumplimiento de la realización de exámenes, procedimientos y traslados al extra sistema, de acuerdo a normativa vigente.
- 9. Colaborar en la actualización de los procedimientos técnicos y administrativos del Servicio.
- 10.
Optimizar y resguardar recursos materiales, medicamentos y equipos, además de detectar y exponer necesidades que afecten la seguridad y oportunidad de la atención del Servicio, informando a jefaturas correspondientes.
- 11. Controlar la mantención del aseo e higiene de las dependencias del Servicio.
- 12. Atender y resolver consultas y/o reclamos de pacientes y/o familiares del Servicio, informadas por enfermeras clínicas y mantener informada a jefatura las situaciones complicadas.
- 13. Ejecutar y evaluar la educación continua del personal de Enfermería del Servicio asignado, velando por la facilitación y el cumplimiento de los programas de capacitación interna, así como facilitar la experiência clínica de alumnas de Enfermería,
AE/Tens u otros profesionales del área médica, que se entrenan en el Servicio.
- 14. Aplicar y evaluar Proceso de Orientación al puesto de trabajo en a personal nuevo, según corresponda, de acuerdo a procedimiento.
- 15. Supervisar y asesorar a enfermeras clínicas en el manejo del Proceso de Atención de Enfermería.
- 16. Realizar labores clínicas asistenciales, de acuerdo a necesidades del Servicio.
- 17. Cumplir y supervisar el cumplimiento de normativas internas y legales de orden, higiene y seguridad, prevención de IAAS, calidad y seguridad, procedimientos técnicos y administrativos de su área, buenas prácticas laborales, además de promover el buen clima laboral entre el personal bajo su dependencia.
- 18.
Participar en comisiones o comités de trabajo, de acuerdo a lo solicitado por su jefatura.
- 19. Cumplir con otras tareas relacionadas con el cargo, encomendadas por su Jefatura.
- 20. Participar en la recepción y entrega de turno, de acuerdo a lineamientos.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/la
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