19 oct
Junji
Valdivia
Description
La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a un Profesional de Gestión, Grado 12 EUS, para Reemplazo por Licencia Médica Pre y Postnatal, dependiente de la Subdirección Unidad Asesoría Jurídica, de la Dirección Regional de Los Ríos, ubicada en Arauco N 371-373, comuna de Valdivia, Región de Los Ríos.
La misión del cargo es orientar, estudiar y generar los medios y las condiciones necesarias para velar por la juridicidad y publicidad de las actuaciones de la Dirección Regional respectiva de este órgano de la Administración del Estado, conforme al ordenamiento jurídico.
Vacantes : 1
II.- Requisitos Generales / Específicos
Requisitos Generales
Los(as)
postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario :
- Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas dentro del país.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y / o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
Requisitos Específicos
Título de Abogado otorgado por la Corte Suprema y Licenciatura otorgada por una universidad reconocida por el Estado de acuerdo con la legislación vigente.
III.- Experiencia :
- Deseable : Experiencia profesional no inferior a 2 años en la administración pública y / o privada.
- Deseable : 1 año en el área de asesoría en la administración pública.
IV.- Competencias del Cargo
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Orientación al Orden, Calidad y Excelencia en el trabajo.
- Capacidad Analítica.
- Planificación y Organización.
V.- Principales Funciones
- Asesorar internamente a la Dirección Regional en materia legal
- Dar cumplimiento a lo dispuesto en el marco de la Ley N 20.285
- Remitiendo mensualmente al Encargado / a de Transparencia Activa (Encargado / a), la nómina de actos con efectos sobre terceros que deban ser publicadas en el sitio web de Gobierno
- Preparando respuesta al requerimiento cuando se trate de solicitudes cuyas materias abarquen información de su respectiva región.
- Otorgando respuesta a los requerimientos del Consejo para la Transparencia, cuando se trate de requerimientos a nivel regional e informar Dirección Nacional de su
- Colaborar en la gestión jurídica
- Preparando o revisando, previamente a la suscripción del(la) Director(a) Regional respectivo, los convenios a celebrarse con otras entidades, previa conformidad del nivel central.
- Realizar un registro, control y seguimiento de los contratos suscritos en la dirección regional, incluyendo su cumplimiento,
conforme a lo establecido en la Ley N 19.886 y su reglamento.
VI.- Conocimientos Requeridos
- Normativa de la Administración Pública (probidad, transparencia, Estatuto Administrativo)
- Ley Nº 19.886 Contratos Administrativos de Suministros y Prestaciones
- Ley Nº 20.285 Ley de Transparencia
- Ley N 20.730 Ley del lobby
- Estatuto Administrativo
- Ley 18.575
- Ley 19.628
- Ley 17.301
- Ley 19.880 Procedimientos Administrativos que rigen los actos de los Órganos de la Administración del Estado.
- Decreto 67
- Office (Excel)
VII.- Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación :
- Curriculum actualizado.
- Certificado de título obtenido desde la Oficina Judicial Virtual del Poder Judicial de Chile.
- Certificado de antecedentes actualizado para fines particulares y especiales, que se obtiene de manera gratuita en
- Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad, actualizado, el que se puede obtener en la página
- Certificado de inhabilidades por maltrato relevante, actualizado, el que se puede obtener en la página
- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).
Se solicita a todos / as los / as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea :
- RUT.
- Nombres.
- Apellidos.
- Correo.
- Nacionalidad.
- Número telefónico (celular).
VIII.- Plazo de postulación
Las postulaciones son recibidas hasta las 23 : 59 hrs.
sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, del lunes 21 de octubre de 2024.-
Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso.
IX.- Otras consideraciones
El / la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.
Para el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el / la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el Punto VII , pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso.
Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.
Los / as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.
En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los / as postulantes.
Dada la entrada en vigor de la Ley N 21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada / o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes.
Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.
Cargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo : En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica.
Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca .
▶️ Asesor/a Jurídico, Valdivia, Región de Los Ríos. Published 2 days, 3 hours.
🖊️ Junji
📍 Valdivia