2 Cargos de Tens para Unidad de Urgencias Modalidad

2 Cargos de Tens para Unidad de Urgencias Modalidad

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Maule / Hospital Chileno Japonés de Hualañé
- Convocatoria
- 2 cargos de TENS para unidad de urgencias modalidad cuarto turno
- Nº de Vacantes
- 2
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región del Maule
- Ciudad
- Hualañé
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Registro en la superintendencia de salud (adjuntar en “otros”)





y Carnet Vacuna Hepatitis (adjuntar en “otros”))
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones
- Cargo contrata, grado 22 modalidad cuarto turno. Disponibilidad inmediata

Objetivo del cargo
- Entregar una atención de óptima de calidad a los usuarios satisfaciendo las necesidades básicas del paciente a través de la atención directa, integral y personalizada, orientando su quehacer de acuerdo con los estándares de calidad definidos, con el objetivo de reestablecer la salud de los pacientes.
- Funciones del Cargo
- Realizar procedimientos asistenciales, de acuerdo con las instrucciones técnicas de enfermería y manual de procedimientos vigente, con el objetivo de reestablecer la salud de los pacientes del Servicio de Urgencias.
- Realizar registro de procedimientos en sistemas informáticos vigentes y manuales, según las necesidades del Servicio de Urgencias,





con el objetivo determinar las prestaciones de salud entregadas por el servicio.
- Asistir al equipo médico y de enfermería en la ejecución procedimientos asistenciales y en la atención de pacientes hospitalizados, en base a las necesidades del Servicio de Urgencias y del establecimiento, con el objetivo de restablecer la salud de los pacientes.
- Participar en todas las actividades de la organización, que contribuyan a mantener una positiva relación entre los funcionarios, dentro del marco de las Políticas de Buen Trato.
- Cumplir con otras actividades además de las definidas, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones, de acuerdo con lo que la ley señale o lo que instruya su superior directo.
- Cumplir con las funciones asignadas por jefatura de turno,





entre las que destacan las siguientes labores específicas:

- Triage y monitorización de signos vitales
- Administración de tratamientos EV, IM, SC, NBZ, ETC.
- Curaciones simples
- Instalación y retiro de yeso
- Toma de exámenes de laboratorio
- Toma de electrocardiograma, telemedicina
- Vacunación de urgencia
- Toma de alcoholemias
- Lavado de protectores faciales, prelavado de material a esterilizar
- Mantener el orden de insumos de salas y carros de procedimientos
- Toma de radiografías
- Traslados de pacientes a Hospital de Referencia.
- Asistencia a procedimientos médicos y de enfermería avanzados
- Visita, evaluación y/o rescate en vía pública o domicilio de pacientes






- Conteo de fármacos utilizados durante turno de 12 hrs según receta médica para su reposición en botiquín

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título de técnico en enfermería nível superior y/o Auxiliar de Enfermería.

Especialización y/o Capacitación

**Conocimientos Deseables**:IAAS desde 20 horas, Curso protección radiológica, Reanimación Cardio Pulmonar (RCP), Calidad y seguridad del paciente.

Experiência sector público / sector privado

**Experiência Deseable**: Experiência clínico
- asistencial de al menos 3 años.

Competencias
- Capacidad para trabajar en equipo
- Orientación al usuario






- Adaptación al cambio
- Orientación al Logro
- Demostrar comportamiento ético
- Iniciativa y proactividad
- Adhesión a las Normas y Políticas de la Institución

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e)





No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedim

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