14 oct
Euro
Las Condes
¿Eres un (a) apasionado (a) por la gestión de Pricing/Revenue? ?
¡¡Entonces estás en el lugar correcto! Buscamos un (a) Product Manager Pricing para unirse a nuestro equipo y ser parte de proyectos desafiantes!!
Como Product Manager Pricing, serás el (la) encargado (a) de optimizar los resultados de los activos de tu cartera, centrándote en el aumento del revenue. Tu papel será crucial para el manejo y conocimiento profundo de nuestros productos, así como la entrega de propuestas de estrategia de precios y ganchos comerciales. Estos serán diseñados tanto para la captación de nuevos clientes como para la retención de residentes actuales.
Principales responsabilidades ?
- Proponer estrategias de precios para la cartera de productos.
- Optimizar los ingresos de la cartera mediante análisis del mercado, input del equipo comercial y evaluación de la plusvalía de las zonas.
- Crear reportes y realizar un seguimiento diario y periódico de los resultados de los productos.
- Analizar tendencias competitivas para tomar acciones inmediatas y mejorar los resultados actuales y futuros.
- Establecer métricas para medir la efectividad y éxito de las acciones comerciales implementadas.
- Desarrollar propuestas accionables que guíen las estrategias de marketing y comerciales en el área de rentas.
- Coordinar comercialmente los activos asignados con los clientes, revisando resultados y proponiendo planes de acción de mejora.
Requisitos mínimos ?
- Formación: Ingeniería Comercial, Civil Industrial o carrera afín.
- 1 a 2 años de experiencia en pricing o reveniu management.
- Manejo de Excel nivel intermedio.
- Habilidades analíticas, capacidad para interpretar datos y habilidades de comunicación.
Deseables
- Python, Power BI (o simil como Tableau), manejo Bigquery/SQL
Beneficios ?
- Operativos médicos gratuitos para el colaborador (Empa, operativo óptico con entrega de lentes, mamografías, entre otros.)
- Seguro complementario gratuito para colaboradores con contrato indefinido con cobertura de vida, salud y catastrófico.
- Asesoría previsional en salud personalizada para colaboradores .
- Clínica virtual con atenciones gratuitas e ilimitadas en medicina general, psicología, atención nutricional, trastornos del sueño, enfermos crónicos, entre otras prestaciones para colaboradores con seguro complementario (indefinidos)
- Descuento Sala Cuna / Jardín Infantil Vitamina para hijos colaboradores.
- Día libre para el colaborador por su cumpleaños.
- Días extra a lo legal y bono por matrimonio o unión civil.
- Días extra a lo legal y bono para padres por nacimiento de hijos o término del proceso de adopción legal.
- Días extra a lo legal y bono por fallecimiento de familiares directos.
- Dos días por fallecimiento de mascotas.
- Días de equilibrio, podrá ser solicitado por el colaborador dos veces al año (1 día por semestre).
- Finde XL podrá ser solicitado 1 vez al año un lunes o viernes para extender tu fin de semana.
- Teletrabajo para padres por el nacimiento de un hijo.
- Teletrabajo para madres al término de su postnatal.
- Dos días extra de vacaciones una vez al año.
- Convenios y descuentos en actividades deportivas, recreacionales, alimentación, vestuario deportivo,
entre otras alianzas.
!Valoramos la diversidad y creemos en la importancia de equipos de trabajo inclusivos. En el marco de la Ley 21.015, que promueve la inclusión de personas con discapacidad, fomentamos un ambiente laboral donde cada persona puede aportar su singularidad. Te invitamos a postular y ser parte de nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad!
¡¡Esperamos que puedas unirte y puedas aportar tanto al equipo como a la empresa en los proyectos y desafíos que tenemos por delante!! ?